... unabhängig davon, ob Sie sich auf eines unserer aktuellen Stellenangebote beziehen oder sich initiativ bewerben.

Den Eingang Ihrer Bewerbung bestätigen wir so schnell wie möglich. Anschließend prüfen wir sorgfältig, welche Möglichkeiten bestehen, Ihnen eine Mitarbeit entsprechend Ihrer persönlichen und fachlichen Qualifikation anzubieten.

Sie helfen uns sehr dabei, wenn Sie Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen klar strukturieren und uns schon im Anschreiben mitteilen, für welche Tätigkeit bzw. für welchen Unternehmensbereich Sie sich interessieren. Versuchen Sie, uns schon an dieser Stelle davon zu überzeugen, dass Sie genau die richtige Mitarbeiterin oder der richtige Mitarbeiter sind.

Ihr chronologisch aufgebauter und lückenlos geführter Lebenslauf mit Foto gibt uns einen hervorragenden Überblick über Ihre Ausbildung und Ihren bisherigen beruflichen Werdegang. Wir interessieren uns auch für Ihre Sprach- und EDV-Kenntnisse sowie sonstige Fähigkeiten und Kenntnisse, die vielleicht mit Ihrer bisherigen Tätigkeit nicht unmittelbar in Zusammenhang stehen. Eine freiwillige Information über Ihre Freizeitaktivitäten oder eventuell ehrenamtlichen Tätigkeiten runden den ersten Eindruck ab, den Sie mit Ihrer individuell gestalteten Bewerbung vermitteln möchten.

Natürlich möchten Sie die in Ihrem Lebenslauf gemachten Angaben mit entsprechenden Zeugnissen, Zertifikaten und Bescheinigungen belegen. Wir sind Ihnen sehr dankbar, wenn Sie gut lesbare Kopien von den Dokumenten beifügen, die für Ihre Bewerbung tatsächlich relevant sind.

Selbstverständlich nehmen wir Ihre Bewerbungsunterlagen auch gerne per E-Mail entgegen. Diese Möglichkeit bietet Ihnen und uns eine Zeitersparnis, sofern der Informationsgehalt sich nicht von einer schriftlichen Bewerbung unterscheidet, Sie die gängigen Dateiformate verwenden und die Datenmenge dem üblichen Umfang entspricht.

Vielen Dank für Ihr Interesse und Ihr Vertrauen!